Número de vacantes: 1
Lugar de trabajo:
Lima
Remuneración:
No específica
Informacíon:
Formación académica: Estudiantes de últimos ciclos o Egresados Universitarios en Administración, Ing. Industrial, Psicología y/o afines.
Requisitos:
- Experiencia laboral: 06 meses como practicante desarrollando funciones administrativas de recursos humanos y/o selección de personal, en empresas del rubro Retail y/o Industrial con más de 300 colaboradores.
- Conocimientos Específicos: Excel intermedio
- Disponibilidad para trabajar en el Tottus de San Borja - de Lunes a Viernes y Sábados hasta el mediodía.
Funciones:
- Brindar apoyo en las actividades de gestión de Recursos Humanos en tienda de acuerdo al plan y políticas de RRHH que dicta la empresa.
- Responder las dudas y asesorar al personal de tienda garantizando una óptima comunicación entre el área de Recursos Humanos y los colaboradores.
- Realizar el control de la dotación de tienda a través del monitoreo de ingreso semanal de personal.
- Brindar soporte en cuanto a la ejecución del Programa de Beneficios para los colaboradores; asimismo apoyar en la programación de actividades que fomenten la camaradería y un adecuado ambiente laboral.
- Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en la supervisión y control del cumplimiento de las normas laborales y beneficios del colaborador.
Fecha de postulación: No especificado por la empresa, verificar vigencia al ingresar a la convocatoria.
Ver convocatoria completa: Dando clic aquí.
Postula hasta:
El 19 de Enero del 2019
