Número de vacantes: 1
Lugar de trabajo:
Lima
Remuneración:
No específica
Informacíon:
Requisitos:
- Formación en Ingeniería Industrial o Administración de Empresas
- Inglés nivel intermedio-Avanzado
- Conocimiento de Excel Intermedio y Power Point
- Experiencia en gestión de Programas de Entrenamiento
Funciones:
- Diseñar la matriz de competencias a nivel Operario utilizando la metodología SKAP (Skill Acquisition Process) en coordinación con cada gerencia de planta.
- Realizar seguimiento a los Procedimientos de Operación Estándar necesarios en cada puesto de trabajo coordinando con los gerentes de área.
- Facilitar el proceso SKAP a los equipos de planta en reuniones y seguimientos por gerencia.
- Coordinar la inducción técnica del personal nuevo de Supply.
- Coordinar la ejecución del presupuesto de entrenamiento técnico con el área correspondiente de People
Fecha de postulación: No especificado por la empresa, verificar vigencia al ingresar a la convocatoria.
Ver convocatoria completa: Dando clic aquí.
Postula hasta:
El 19 de Febrero del 2018